畢業(yè)生就業(yè)將面臨哪些問題？

畢業(yè)生就業(yè)將面臨哪些問題？
1、就業(yè)需要做好哪些思想準備

（2）要有自覺適應社會的思想準備。自覺適應社會，一方面要了解改革給社會帶來的新變化，了解改革想畢業(yè)生提出的新要求，以使自己的思想適應不斷變化的新形勢。另一方面要了解社會對人才需求的新趨勢，以使自己正確地選擇就業(yè)目標，及時調整工作志愿。

（2）要正確認識自己。選擇職業(yè)前應該首先認真想一想，你有什么才干、能力和專業(yè)特長，你的各種素質能力可以做什么工作，適合從事什么職業(yè)，然后在你的素質、能力同現(xiàn)實可供選擇的職業(yè)或工作崗位之間搭起一座或幾座橋梁，使你擇路而行。

（3）要有艱苦奮斗的思想準備。艱苦奮斗既是一種精神，更是一條成才的途徑。畢業(yè)生步入社會前要做好奮斗的準備，并且要立志通過自己的辛勤勞動為改變那里的面貌做出一份貢獻。

（4）正確理解專業(yè)對口。學以致用是我們就業(yè)的一個基本原則，但在具體就業(yè)過程中往往會因專業(yè)不對口使一些同學產生困惑。有些同學機械地用自己所學的專業(yè)可與社會需求完全一致來理解專業(yè)對口，這顯然是不妥的。應該看到，由于邊緣學科、交叉學科的廣泛興起，有些學起來無用的知識，有時會發(fā)出奇異的光彩，幫助你攻下僅有專業(yè)知識與技能無法突破的技術難題。

（5）要有立志、干小事的思想。要成就一件大事，必須從小事做起。畢業(yè)生走出校門，步入社會一定要有放下架子甘當小學生的思想準備，把自己遠大的理想落實在一步一個腳印的努力之中，立足于普普通通的工作崗位，去創(chuàng)造光輝的業(yè)績。

2畢業(yè)生如何認識雙向選擇

（1）要從自己的角度認識雙向選擇。選擇職業(yè)是選擇自己的人生之路，選擇機制要求畢業(yè)生要有自立精神，克服依賴心理和觀望心理，以主導者的身份積極、主動地投入選擇。

（2）從競爭的角度認識雙向選擇。隨著社會主義市場經濟的發(fā)展，人才競爭越來越激烈。一方面選擇擇業(yè)的群體在不斷擴大，這就要求擇業(yè)者必須正確認識自己，并且根據社會需求來調整自己的知識結構，充實自己，積極創(chuàng)造接受社會選擇的條件；另一方面，用人單位也從實際工作需要出發(fā)來選擇人才，大學畢業(yè)生必須正視這一客觀現(xiàn)實：社會也在選擇你。

（3）從創(chuàng)造的角度認識雙向選擇。選擇不是給大學生提供享受的機會，而是給大學生開辟了將知識轉化為能力及物資財富的廣闊之路。因此，雙向選擇是進行創(chuàng)造性勞動，實現(xiàn)人生價值的開端。

（4）從發(fā)展的角度認識雙向選擇。大學生選擇職業(yè)不能只看重用人單位所具有的條件及福利待遇，要用長遠的眼光認識所選擇職業(yè)的發(fā)展趨勢，使自己與職業(yè)、與社會處于一種和諧的狀態(tài)，使個人的潛能得到最大程度的發(fā)揮。

（5）從可能的角度認識雙向選擇。大學生選擇置業(yè)受到社會許多條件的制約，除了自身的知識結構、技能等基本素質外，還會受到國家政策、經濟發(fā)展、社會需求等許多因素的限制，脫離實際的異想天開是不會取得成功的。只有正確認識自己，正確認識社會，才能使自己的選擇現(xiàn)實可行。

3、寫自薦信需要注意哪些問題

（1）要堅持實事求是的原則，要正確介紹自己。

（2）要突出重點，有針對性。自薦信切記篇幅過長，洋洋灑灑幾十頁，容易使對方厭煩。相反，如果自薦信過短，既說不清楚問題，又容易給對方不嚴肅、不認真的感覺。一般以一千字左右為宜，在這有限的篇幅內，一定要突破重點，有針對性，或針對某一單位，或許對某一單位的某一職位而求職，效果會更好。

（3）文字要順暢，字跡要工整。求職信是用人單位對求職人的一次非正式的考核。用人單位可以通過信件了解求職者的語言修辭和文字表達能力，可以說求職信是用人單位對求職者取得第一映像的憑證。求職信的工整、清潔、美觀，給人們愉悅的感覺，如果你的字寫的不好，可以打印。如果寫得一手好字，就親筆工工整整地自己寫，可顯你的書法特長，因為許多單位都愿意錄用一個寫字漂亮的人。

（4）不要使對方反感。有些求職信，對方看后總有些不悅，甚至反感。

（5）學會用多種文字求職。

（6）自薦信不宜漫天撒網、廣中薄收。